横浜市の一人暮らし世帯数:40%が単独世帯という現実
国勢調査データで横浜市の単独世帯率(39.9%)を分析。一人暮らしが増える背景と、単身者向けサービス・住宅市場の規模感を解説します。
政府統計(e-Stat)のデータで、東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県など関東の暮らしを可視化するブログ。

国勢調査データで横浜市の単独世帯率(39.9%)を分析。一人暮らしが増える背景と、単身者向けサービス・住宅市場の規模感を解説します。
国勢調査データで横浜市の昼夜間人口比(92.5%)を分析。日本最大の市でありながら東京通勤者が多い「大都市ベッドタウン」の実態を解説します。
60代の金融資産で横浜(1,834万円)と川崎(2,216万円)を比較。同じ神奈川でも老後の資産格差がある理由を分析します。
全国家計構造調査2019年データで横浜市の年代別世帯金融資産を分析。「自分の貯蓄は多い?少ない?」の比較指標として活用できます。
子育て世代が多い30代の世帯収入を東京23区・川崎・さいたまで比較。居住地選びで年収に差がつく現実を2019年データで分析します。
横浜市955.2万円、川崎市1,094.0万円。二人以上世帯で約139万円の差が生まれる理由を、東京通勤者、川崎市内の高付加価値雇用、武蔵小杉への共働き世帯流入、横浜市の広さから読み解きます。
全国家計構造調査2019年データで横浜市の世帯主年齢別収入を可視化。横浜在住の二人以上世帯の典型的な収入水準を解説します。
社会・人口統計体系のデータをもとに、横浜市の将来推計人口を分析。2025年の約378万人から2040年には約366万人へと約12万人減少する見通しです。転入超過が続く一方で、長期的には縮小が避けられない横浜市の人口動態を解説します。
社会・人口統計体系(2020年国勢調査ベース)の横浜市データを分析。雇用者143.9万人のうち非正規(派遣+パート等)が約34%、就業者168.8万人のうち約79%が第3次産業に従事する実態を解説します。
市区町村課税状況等の調査(2023年度)をもとに、関東主要6都市の1人当たり課税所得を比較。東京都特別区部(539万円)と相模原市(362万円)の差は約177万円にのぼります。
国勢調査・将来推計データで川崎市の人口構成と転入超過を分析。なぜ川崎は若い世代が集まり続けるのかを統計で示します。
60代の金融資産で横浜(1,834万円)と川崎(2,216万円)を比較。同じ神奈川でも老後の資産格差がある理由を分析します。
全国家計構造調査2019年データで川崎市の年代別金融資産を分析。関東最高の収入を持つ川崎で、どれだけ資産が蓄積されているか。
子育て世代が多い30代の世帯収入を東京23区・川崎・さいたまで比較。居住地選びで年収に差がつく現実を2019年データで分析します。
横浜市955.2万円、川崎市1,094.0万円。二人以上世帯で約139万円の差が生まれる理由を、東京通勤者、川崎市内の高付加価値雇用、武蔵小杉への共働き世帯流入、横浜市の広さから読み解きます。
全国家計構造調査2019年データで川崎市の世帯収入を年代別に分析。平均10,940千円と関東最高の川崎市の家計構造を解説します。
市区町村課税状況等の調査(2023年度)をもとに、関東主要6都市の1人当たり課税所得を比較。東京都特別区部(539万円)と相模原市(362万円)の差は約177万円にのぼります。
国勢調査・将来推計データで相模原市の人口動向を分析。2027年リニア橋本駅開業が人口に与える影響を考察します。
全国家計構造調査2019年データで相模原市の年代別金融資産を分析。収入が関東最低水準でも資産形成が可能な理由を解説します。
全国家計構造調査2019年データで相模原市の世帯収入を年代別に分析。関東6都市中最低の861万円の背景にある産業構造を解説します。
市区町村課税状況等の調査(2023年度)をもとに、関東主要6都市の1人当たり課税所得を比較。東京都特別区部(539万円)と相模原市(362万円)の差は約177万円にのぼります。
4年間の時系列データで神奈川県の男女賃金比の変化を追う。コロナ禍を挟んだ2020〜2023年で格差は縮まったのか、広がったのか。
賃金構造基本統計(2023年)の神奈川県データで、業種別の所定内給与額(全年齢・男女計)をランキング化。最高の電気機械器具製造業(月45.2万円)と最低の食料品製造業(月25.2万円)の差は約20万円にのぼります。
賃金構造基本統計(2023年)で東京都と神奈川県の年齢別賃金を比較。20代では月4,000〜1万円程度の差が、50代では月3〜4万円まで広がる実態を解説します。
賃金構造基本統計(2023年)で神奈川県の男女別・年齢別の賃金格差を分析。20代前半では男女差が月5,600円と小さいものの、40代以降で月10万円超の差が生じる実態を解説します。
賃金構造基本統計(2023年)の神奈川県データで、1,000人以上・100〜999人・10〜99人の3つの企業規模別に年齢別賃金を比較。40代で月7万円、50代後半では月9万円超の格差が生じる実態を解説します。
賃金構造基本統計調査(2023年)のデータをもとに、関東7都県の所定内給与額(月額)をランキング形式で比較。東京都がトップで月約36.9万円、最下位の群馬県と約7.2万円の差がある実態を解説します。
神奈川県の賃金構造基本統計(2023年)から、年齢階級別の所定内給与額を分析。20代前半の月収約23.6万円が、50代後半には月収約42.2万円まで伸び、60代以降で急落する年齢と賃金の関係を解説します。